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Jahrgangsstufe 07: Potenzialanalyse

Im Rahmen unseres Berufsorientierungsprogramms erkunden die Schülerinnen und Schüler der 7. Jahrgangsstufe zwei Tage lang ihre methodischen, personalen und sozialen Kompetenzen. Dieses Programm wird von einem externen Träger, der Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein, unterstützt.

Die Schülerinnen und Schüler werden dabei von geschulten Beobachtern unterstützt. Im Anschluss erhalten sie mündlich und schriftlich eine ausführliche Auswertung ihrer Stärken. Viele Jugendliche erleben das Feedbackgespräch als besondere Wertschätzung, da es hier in erster Linie um ihre individuellen Stärken geht.

Betrachtet werden

a) Methodische Kompetenzen

... Fähigkeiten, bestimmte Tätigkeiten und Aufgaben angemessen und erfolgreich zu gestalten und zu lösen. Dazu gehören zum Beispiel Arbeitsplanung, Kreativität und Problemlösefähigkeit.

b) Personale Kompetenzen

... Fähigkeiten, sich selbst einzuschätzen, weiterzuentwickeln und die eigene Person in die Gestaltung von Aufgaben einzubringen. Sie äußern sich zum Beispiel in Merkmalen wie Motivation, Zuverlässigkeit oder Selbstständigkeit.

c) Soziale Kompetenzen

... Fährigkeiten, soziale Beziehungen kooperativ und konstruktiv zu gestalten. Dazu gehören zum Beispiel Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit.

Darüber hinaus werden erste berufliche Basiskompetenzen miterfasst, stehen aber nicht im Vordergrund. Berufliche Basiskompetenzen sind zum Beispiel Feinmotorik, räumliches Vorstellungsvermögen oder Arbeitsgenauigkeit.

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